喜 报

　　化肥公司提前完成

　　2019年度尿素产量任务

　　2019.12.31

　　截至12月31日9时18分，大唐呼伦贝尔化肥有限公司累计生产尿素30.38万吨，创历史新高，提前完成中新能化公司下达的2019年度产量确保值计划。

　　回望一年来克难奋进的征程，全体干部职工破难题、求生存的画面历历在目……

　　思想统一 “覆海移山”

　　人心齐，泰山移。化肥公司以“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话及党的十九届二中、三中、四中全会精神，从习近平新时代中国特色社会主义思想中汲取干事创业的智慧和力量。广大干部职工更加深刻地认识到，企业越是困难时期，越要发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，干部职工的责任意识、大局意识愈加牢固。

　　主题教育期间，各党支部创新交流互学，讲述初心故事和心得体会，一段段催人奋进的先进事迹，一个个鲜活的榜样典型，让干部职工备受鼓舞，对企业发展有了更全面的认知和了解，对奋力打赢突围脱困攻坚战的工作思路更加清晰，凝聚了思想共识，汇聚了强大的攻坚合力。

　　9月份至12月份，领导班子成员以“打好三大攻坚战、应对和化解各种风险挑战”为主题，结合中心工作，结合全年工作任务的完成情况，多次深入联系点党支部、生产一线进行调研，与职工零距离、面对面座谈交流，让职工认识到企业发展是职工强大的后盾，企业兴衰与职工息息相关，真正把思想教育转变为思想进步的过程、凝聚人心的过程、鼓舞士气的过程。

　　技术攻关 “点石成金”

　　2019年，化肥公司千方百计保平稳、谋高产、抓关键、治重点，继续紧盯烧嘴寿命这一关键环节，精心管理，优化控制，通过增加除铁装置，加大滚筒筛密度提高大颗粒去除率，烧嘴运行时间最长达105天。在现有煤质和添加剂的基础上，严格操作控制和优化调整，合理匹配煤浆浓度、粘度，积极推进煤浆提浓项目调试，配煤掺烧提高煤浆浓度。同时，全面采用新一代煤浆提浓工艺，通过优化配比，煤浆粒度实现三峰级配，单一金新面煤制浆，浓度稳定在51.5%左右，开创了褐煤制浆的先河。

　　针对疏干水水质差的问题，化肥公司加强技术攻关，全面实施“清污分流”，保证了脱盐水水质。为解决循环水系统结垢的问题，技术攻关小组采取“筛选循环水处理配方”的方法，加强了对工艺指标的控制与调整，保证了循环水水质稳定，为稳产高产创造了条件。

　　百日攻坚 “汇流成海”

　　四季度，化肥公司领导班子成员多次召开生产专题会议，讲形势、理思路、定措施，“百日攻坚”的战鼓刚刚擂响，各生产装置战略部署已经谋定，排兵布阵全面到位。

　　各装置进一步优化生产计划管理要求，实施装置、班组、岗位三级计划联动，把生产任务落实到岗位，将责任压力传导给每名职工，对生产计划完成情况，班组日点检、日巡查，日清日结；装置周考核、月汇总，奖罚兑现，生产效率大幅提升，为完成全年生产任务奠定了坚实基础。

　　以“干就干一流的事，干就干成一流”为指引，随着“百日大会战”各项举措的落地，干部职工的积极性、主动性、创造性竞相迸发，一个个“战斗英雄”不断涌现……

　　中央企业劳动模范薛小龙，每天最早进装置，最晚下一线，晚上加班加点，双休日不下火线，生产任务保质保量按时完成……

　　巾帼建功标兵刘春妹巾帼不让须眉，精准工艺调控，为生产装置的稳定运行贡献了巾帼力量……

　　技术能手林权、高君、张善福、丁明雷……，关键时刻显身手，在瓶颈问题严重影响生产进度之际，主动请缨，连续奋战进行技术攻关，解决了多项技术难题……

　　共产党员马俊超、梁小龙、张国庆……，在生产冲刺的关键阶段不分昼夜、任劳任怨，在各自的岗位上绽放出靓丽的青春风采……

　　“百日攻坚”时刻牵动着上级领导的心，生产任务受阻之际、遇到困难之时，集团公司煤化工事业部主任兼中新能化公司总经理、党委副书记夏俊兵、中新能化公司党委书记、副总经理赵宗凯、总工程师王波等领导多次亲临现场，把脉指路、悉心指导，让干部职工倍感振奋。

　　10月份，“百日大会战”的第一个月，化肥公司累计生产尿素29896吨，环比增加了1358吨。11月份至12月份，尿素日产量节节攀升，屡创新高。

　　过去一年中的300多个日日夜夜，500名干部职工寒来暑往、风雨无阻，为打赢突围脱困攻坚战，为完成全年各项目标任务，挥洒着青春的热血与汗水。

　　未来，青春不老，拼搏犹在！